Personnel Management

Mit unserer langjährigen Führungs- und Berufserfahrung im Personal- und kaufmännischen Bereich, begleiten wir Sie individuell bei unternehmenskritischen Personalprojekten. Die Palette umfasst das Management von Human Resources Projekten sowie die Begleitung von Veränderungsprozessen - wie z.B.:

• Personalauswahlverfahren sowie die Begleitung bei Vorstellungsgesprächen unter Verwendung eines bewährten, wissenschaftlich fundierten Persönlichkeitsverfahrens mit hoher Aussagekraft
• die Erarbeitung eines Gesprächsbogens für Zielvereinbarungsgespräche
• die Erstellung von Profilen im Bereich Bewerbungsmanagement
• die Neustrukturierung von Aufgaben im Personalwesen

Wir bieten Ihnen die Fähigkeit, Methoden mit Augenmaß einzusetzen, das Know-how Ihres Unternehmens einzubinden und Umsetzungshürden abzubauen. Dies sind wesentliche Elemente unserer Beratungserfolge. So erzielen wir gemeinsam bestmögliche Ergebnisse mit dem Einsatz effizienter Instrumente.

Wertschätzung, Verbindlichkeit und Vertrauen sind für uns wichtige Elemente in der Zusammenarbeit.